Ford vil give mekanikere 770.000 i løn: Ingen gider tage jobbet

Ford kæmper ikke kun med underskud på elbiler men også med alvorlige problemer på rekrutteringsfronten.

Ifølge administrerende direktør Jim Farley står bilproducenten i USA med mindst 5.000 ledige mekanikerstillinger, som virksomheden ikke kan få besat.

Det fremgår af podcasten Office Hours: Business Edition med Monica Langley, hvor Farley fortæller, at Ford er klar til at betale omkring 120.000 amerikanske dollar om året for de rette kandidater.

Det svarer til cirka 770.000 danske kroner årligt.

Alligevel har virksomheden svært ved at finde mekanikere med de nødvendige kompetencer.

Ifølge Farley skyldes det en bredere udfordring med at rekruttere faglært arbejdskraft inden for en lang række manuelle erhverv.

– Vi er på spanden i det her land. Der er mere end 1 million ledige stillinger til alt fra VVS’ere over beredskabsfolk til fabriksarbejdere, elektrikere og lastbilchauffører, siger Ford-direktøren i podcasten.

Det tager fem år at lære arbejdet

Han peger på, at det ikke blot handler om at finde mekanikere men om at finde medarbejdere med meget specifik erfaring og teknisk viden.

Eksempelvis nævner Farley, at det kan tage op mod fem år at lære at afmontere en dieselmotor i Fords mest populære pickups på det amerikanske marked.

Den type kompetencer er ifølge Ford-chefen ikke lette at finde og den primære årsag til de høje lønninger som Ford er villige til at betale.

Samtidig står bilindustrien over for modvind i andre dele af forretningen.

Særligt den europæiske del af Ford har i år været nødt til at afskedige tusindvis af fabriksansatte.

Ifølge Ford hænger det sammen med lav efterspørgsel på mærkets elektriske modeller.

Det er især modellerne Capri og Explorer, der er bygget på Volkswagen-platforme, som ikke sælger i det omfang som Ford selv havde forventet.

I USA taber Ford i øjeblikket i gennemsnit 180.000 kroner på hver solgt elbil, hvilket yderligere understreger koncernens aktuelle udfordringer.